Online cursus bedrijfsovername 28 september van start!

Een goede communicatie en samenwerking zijn o zo belangrijk bij een bedrijfsovername. Dikwijls horen wij verhalen bij NAJK over hoe het eigenlijk niet moet. Zonde! Want een bedrijfsovername kan juist zo mooi zijn. In navolging op de goed bekeken webinarreeks van NAJK over het onderwerp bedrijfsovername, bieden we nu een korte online cursus aan met als thema: ‘Communicatie en samenwerking in de bedrijfsovername’. Zit jij midden in het proces van opvolging van het familiebedrijf? En wil je meer leren over communicatie en samenwerking? Wil je hierover ervaringen uitwisselen met een klein groepje andere jonge boeren? Dan is deze korte online cursus, in samenwerking met Hans Verweij (Flynth) en Lianne Veenstra (Agrocoaching), zeker iets voor jou!

Waar moet je allemaal aan denken bij bedrijfsopvolging? Hoe maak je zaken bespreekbaar met je familie? En wat komt er kijken bij de samenwerking? Allemaal vragen waar wij graag met jou een antwoord op zoeken. Aan de hand van praktijksituaties bespreken we in een kleine groep van maximaal 10 personen het proces van bedrijfsopvolging, wat en wanneer je het bespreekbaar maakt met de familie en zoomen we in op de samenwerking in familieverband. Er is genoeg ruimte voor het uitwisselen van ervaringen en het inbrengen van eigen vragen.

Drie avonden
Tijdens drie cursusavonden zullen we jou, en de andere cursisten, de handvatten geven die je nodig hebt bij deze spannende, maar belangrijke stap voor de toekomst. De opbouw van de avonden ziet er als volgt uit:

  • Avond 1: Proces van bedrijfsopvolging: Welke fases kun je onderscheiden bij bedrijfsovername, welke stappen zijn belangrijk, wat moet je vooral niet vergeten en waar moet je beginnen?
  • Avond 2: Bespreken van de overname: Wat moet je allemaal bespreken met je familie? Wie betrek je bij de besluitvorming, wanneer heb je het erover? En hoe pak je dat familiegesprek eigenlijk aan?
  • Avond 3: Samenwerken met familie: Hoe ga je om met karakterverschillen tussen de opvolger en de overdrager, hoe kun je elkaar aanvullen als er meerdere bedrijfsopvolgers zijn, wat doe je als de overdrager moeilijk los kan laten en hoe hou je overzicht en structuur in een samenwerking?

Doel van de cursus
Deze cursus is speciaal bedoeld voor jonge boeren en boerinnen die meedraaien in het familiebedrijf, het bedrijf willen opvolgen of bedrijfsopvolging overwegen. Samen met jullie willen we zicht krijgen op het proces van bedrijfsovername, de communicatie en samenwerking. Door het uitwisselen van ervaringen en vraagstukken met elkaar te delen hopen wij van elkaar te kunnen leren.

Wanneer?
Deze cursus zal vanaf dinsdag 28 september om 20:00 uur van start gaan. De andere twee avonden vinden plaats op 12 en 26 oktober.

Aanmelden of meer informatie
De kosten voor deze online cursus zullen voor NAJK-leden €285,- excl. BTW bedragen (niet-leden betalen €335,- excl. BTW). Aanmelden kan via dit formulier. Voor meer informatie over deze online cursus kun je terecht bij Neline Both, algemeen secretaris NAJK via 030-2769864 of nboth@najk.nl

Wat deed NAJK voor jou in juli en augustus?

Iedereen bij NAJK zet zich dag in dag uit voor 100% in voor jou als lid. We zorgen bijvoorbeeld voor het materiaal, de achtergrondinformatie en gespreksleiders voor interessante bijeenkomsten of discussieavonden. Daarnaast ontwikkelen we trainingen en cursussen, regelen we winacties en behartigen we jouw belangen in Den Haag of Brussel. Wat deed NAJK voor jou in de zomermaanden juli en augustus? Hier een kleine greep uit alle activiteiten:

  • De voorstellen voor het nieuwe Gemeenschappelijk Landbouwbeleid, dat in 2023 van start gaat, worden steeds concreter. Verschillende NAJK-bestuurders waren online aanwezig bij de dialoogtafels van het nieuwe GLB. Leendert Jan Onnes, Eke Folkerts en Willem Voncken gingen samen met andere organisaties de discussie aan.
  • Dagelijks bestuurder Harold Overmars investeerde tonnen in een nieuwe, diervriendelijkere stal. Hij reageerde bij Nieuwsuur op het stikstofadvies van het Planbureau van de Leefomgeving (PBL). Kijk de uitzending hier terug vanaf 23:12 min.
  • De landbouwwoordvoerder van het CDA, Derk Boswijk, overhandigde het eerste exemplaar van zijn visie op de landbouw aan NAJK. Voorzitter Roy Meijer en dagelijks bestuurder Marije Klever namen deze visie in ontvangst.
  • Door het wisselende weer kwam bij menig boer deze zomer de schudder uit de schuur. Bij Wei en Maatschappij gaat het niet alleen om weidegang, maar ook om goed voer voor de winter! Wil jij meer kennis opdoen over weidegang en het inkuilmanagement? Boek één van de workshops van Wei & Maatschappij of kom naar de Grasweidedagen op 22 of 23 september.
  • Dagelijks bestuurder Marije Klever zat in de jury van de Dutch Dairy Challenge 2021! De vraag die centraal stond: ‘Hoe gaan we er voor zorgen dat we in 2050 nog steeds koeien houden én van koeien houden?’. Negen deelnemers gingen de strijd met elkaar aan, maar melkveehouder Kees Peeters kwam, met zijn idee ‘met hooi betere melk’, als winnaar uit de bus.
  • Limburg werd deze zomer geteisterd door zware regenval. De impact van deze watersnood voor de agrarische sector is enorm. Gewassen zijn verloren gegaan, vee werd geëvacueerd en ook de natuur en dieren zijn slachtoffer van deze ramp. Demissionair LNV-minister Schouten bezocht drie Limburgse ondernemers, waaronder dagelijks bestuurder Willem Voncken en twee andere NAJK-leden. In de BNDR van september vertelt Willem meer over deze hectische week.
  • Eind juli stuurde Schouten twee stikstofbrieven naar de Tweede Kamer. NAJK blijft kritisch en baalt dat het financiële aspect in geen van deze brieven is meegenomen. Als belangenbehartiger van de jonge boeren deed NAJK een oproep: ‘Waar blijft de zak met geld?’. Lees hier het bericht.
  • De afgelopen maanden is NAJK, samen met LTO Nederland en Rabobank, als initiatiefnemer druk bezig geweest met het project ‘Waardecreatie in Ketens’. In dit project wordt door supermarkten, verwerkers, boeren en tuinders gewerkt aan toekomstgerichte ketens. De basis is gelegd, de komende tijd wordt benut om zoveel mogelijk partijen uit de keten aan te laten haken.
  • NAJK is betrokken bij verschillende leuke en leerzame projecten. Projecten waar jij samen met jouw AJK of klas ook wat aan hebt. In dit overzicht zetten we de verschillende avonden en activiteiten graag voor jullie op een rij!
  • In augustus startten we met de zoektocht naar een nieuwe portefeuillehouder internationaal binnen het dagelijks bestuur van NAJK. Ben jij graag op de hoogte van de laatste ontwikkelingen binnen de agrarische sector en stopt deze nieuwsgierigheid niet bij de Nederlandse grens? Wellicht ben jij dan de ‘teamplayer’ die we zoeken! Solliciteren kan nog tot 19 september. Lees hier de volledige vacature.
  • Deze zomer stond weer in het teken van het verzamelen van foto’s voor de fotowedstrijd van de BNDR. Wat een mooie plaatjes hebben we binnen gekregen! Welke foto er beloond word met de enige echte NAJK-trui, lezen jullie in de BNDR van september.
  • NAJK-voorzitter Roy Meijer gaf zijn duidelijke mening in de Telegraaf over inpolderen: “Ieder stuk buitendijks aangewonnen land draagt bij aan het verlagen van de ongezonde druk op ons kroonjuweel: de deltabodem.”
  • NAJK is samen met NMV, LTO Nederland, NZO, ZuivelNL en Stigas druk bezig met een veiligheidsproject om de veiligheid in de melkveehouderij te verbeteren: BoerVeilig. Het doel van dit project is om bewustzijn te creëren en daarmee (dodelijke) ongevallen te voorkomen. In augustus is de aandacht voor dit project in een stroomversnelling geraakt. Lees hier
  • Dagelijks bestuurder Willem Voncken gaf een online presentatie aan Koreaanse studenten over netwerken, samenwerking en activiteiten voor jonge boeren en tuinders. Op deze manier hopen ze een succesvolle start te maken met hun bedrijf.

Wat doet NAJK voor jou in september?

Natuurlijk zit NAJK in september ook niet stil. Houd de NAJK-site en de socials in de gaten voor het allerlaatste nieuws! Hierbij alvast een voorproefje:

  • Dagelijks bestuurder Marije Klever houd speciaal voor alle ketenpartijen in de zuivelsector een ‘Zuivelborrel’ in het Utrechtse Meern. Een mooi moment om weer even te netwerken.
  • September betekent, naast de drukke werkzaamheden op het land, ook weer ‘BNDR-tijd’. Op 11 september is het weer tijd voor een sprintje naar de brievenbus, want ons ledenblad met het thema ‘Water’ valt weer op de mat.
  • Tot en met zondag 19 september kun je nog solliciteren op de vacature voor het dagelijks bestuur van NAJK als portefeuillehouder internationaal.
  • NAJK en het lectoraat Beweiding van Aeres Hogeschool Dronten organiseren op woensdag 22 en donderdag 23 september de Grasweidedagen met als onderwerp: Zo groen als gras’.

BoerVeilig in het nieuws!

Veilig en met plezier werken op het boerenerf, wie wil dat nou niet? Helaas is dit niet altijd zo vanzelfsprekend als dat het lijkt. Jonge kinderen die vrolijk spelen en zich van geen kwaad bewust zijn, jezelf overschatten wanneer je haast hebt of nét even niet goed opletten in de trekker kan nare gevolgen hebben. Naast het emotionele verhaal van Boer Rob uit het nieuwe seizoen van Boer zoekt Vrouw, die zijn zoontje nog maar net uit een 2,5 meter diepe waterput kon redden, stond de telefoon afgelopen weken bij het projectteam van Boerveilig roodgloeiend. De ervaringsverhalen van collega-boeren bracht de media-aandacht voor ons project simpelweg in een stroomversnelling.

Onder de projectnaam BoerVeilig heeft NAJK, samen met NMV, LTO Nederland, NZO, ZuivelNL en Stigas, het kennisinstituut voor veilig, gezond en duurzaam werken, het initiatief genomen om de veiligheid in de melkveehouderij te verbeteren. De verhalen die de afgelopen weken in de media zijn verschenen, maakten de noodzaak van ons project weer pijnlijk duidelijk. Een ongeluk zit in een héél klein hoekje. Inmiddels zijn er twee online artikelen gepubliceerd, drie artikelen in nieuws- en dagbladen verschenen en is er een interview geweest op radio NPO 1.

We zetten deze media-momenten graag voor jullie op een rij:

  • Podcast NPO Radio 1 (EXTRA: Het beste uit het Oog)
    Melkveehouder en projectcoördinator bij BoerVeilig Jan Aantjes vertelt in deze podcast van 10:12 – 19:40 min. over een bedrijfsongeval die hij zelf van dichtbij meemaakte. Een goede vriend verongelukte 20 jaar geleden en liet zijn vrouw en jonge kinderen achter.
  • Reformatorisch Dagblad Boerenerf – Boerenerf nog verre van veilig
    ‘Het boerenerf is nog te vaak het toneel van ongelukken’, zo stelt Joost van Velzen in het Reformatorisch Dagblad, ‘In de eerste zeven maanden van dit jaar kwamen zeven mensen om het leven op het terrein van een veehouder of tuinder. Dat is al net zo veel als in heel 2020.’ Lees hier het hele artikel.
  • Trouw Online
    ‘Een boze stier, mestgas en gevaarlijke machines: op het boerenerf is het gevaar overal’ een uitgebreid artikel over de gevaren op het boerenerf, de constateringen van BoerVeilig en de uitleg van een van de projectcoördinatoren van BoerVeilig.
  • Nieuwe Oogst – Haastig klusje kan zo fout aflopen
    Het artikel over de 23-jarige melkveehouder Jan Jort van Burgsteden werd zowel online als ‘offline’ geplaatst. Een echte eyeopener op het gebied van veilig werken. Een bedrijfsongeval zette de familie van de jonge melkveehouder nóg meer op scherp.
  • Nieuwe Oogst – Veel dodelijke slachtoffers in veehouderij
    De alarmerende cijfers van bedrijfsongevallen binnen de veehouderij schrikken veel journalisten wakker. Halverwege 2021 zijn er al evenveel mensen verongelukt op land- en tuinbouwbedrijven als in héél 2020. Voornamelijk in de veehouderij. Lees hier meer.
  • Nieuwe Oogst – Stress belangrijke oorzaak agrarisch bedrijfsongeval
    Uit onderzoek blijkt dat stress een belangrijke oorzaak is van ongevallen op de boerderij. Dit bevestigt wat wij vanuit het projectteam van BoerVeilig ook hebben waargenomen en delen. Lees meer in dit artikel.

 

BoerVeilig wordt mede mogelijk gemaakt door:   

 

                          

Kom naar de Grasweidedagen op 22 en 23 september

NAJK en het lectoraat Beweiding van Aeres Hogeschool Dronten organiseren op woensdag 22 en donderdag 23 september de Grasweidedagen met als onderwerp: Zo groen als gras’. Deze dag wordt georganiseerd op Aeres Farms in Dronten, waarbij er voldoende ruimte is om coronaproof afstand te houden. De Grasweidedagen zijn bedoeld voor NAJK-leden en studenten van Aeres Hogeschool Dronten. 

Tijdens de Grasweidedagen volg je een aantal workshops die worden georganiseerd door verschillende toeleveranciers van de agrarische sector. De workshops met onderwerpen, die uiteen lopen van ‘vers gras analyse’ tot aan het toepassen van beweiding in de praktijk, zijn zeker de moeite waard om bij te wonen! Op de dag zelf kun je, uit een groot aanbod, kiezen bij welke workshops je aan wilt sluiten, wordt er een lunch verzorgd en is er ook genoeg tijd om bij te praten.

Programma

09:30 uur Ontvangst
10:00 uur Opening door Agnes van den Pol (lector Beweiding, Aeres Hogeschool Dronten) en Marije Klever (dagelijks bestuurder melkveehouderij, NAJK).
10:30 uur Diverse workshops door het bedrijfsleven (o.a. Barenbrug, Limagrain, Agrifirm, BoerenNatuur, For Farmers, DeLaval, Duurzame Zuivelketen, WUR, NAJK en Aeres Hogeschool Dronten), afgewisseld met een geheel verzorgde lunch.
15:00 uur Borrel en optioneel een rondleiding op Aeres Farms.

Aanmelden
Wil jij je aanmelden voor de Grasweidedagen? Dat kan hier!

De grasweidedagen zijn onderdeel van het Aeres project ‘Kennis voor grasland en beweiding’ en het NAJK project ‘Wei en Maatschappij’. Lees hier meer over het project Wei en Maatschappij.

 

VACATURE | Kom jij ons dagelijks bestuur versterken?

Om het zevenkoppige bestuur van NAJK te komen versterken zijn we op zoek naar een nieuwe portefeuillehouder internationaal. Als nieuwe dagelijks bestuurder signaleer jij zaken die in Europa spelen en draag je bij aan de aspecten waar de Europese jonge boeren en tuinders mee te maken krijgen.

Binnen deze portefeuille vertegenwoordig je NAJK bij de vergaderingen van CEJA, de Europese Raad van de jonge boeren in Brussel, versterk je het (inter)nationale netwerk binnen de portefeuille internationaal en onderhoud je de contacten met provinciale en lokale AJK’s.

Kent de Engelse taal voor jou geen geheimen? Ben jij graag op de hoogte van de laatste ontwikkelingen binnen de agrarische sector en stopt deze nieuwsgierigheid niet bij de Nederlandse grens? Wellicht ben jij dan de teamplayer die we zoeken!

Lees hier de hele vacature!

Solliciteren?
Enthousiast geworden? Solliciteer direct door je brief met cv uiterlijk 19 september 2021 te mailen naar sollicitatie@najk.nl. Eerst nog wat meer informatie? Neem contact op met NAJK via 030-2769869 of bovenstaand mailadres.

NAJK kritisch over stikstofresultaten: waar blijft de zak met geld?

Minister Schouten stuurde afgelopen week twee stikstofbrieven naar de Tweede Kamer. NAJK baalt dat het financiële aspect in geen van deze brieven is meegenomen en maakt zich dan ook grote zorgen over het budget. Met de stikstofbank, legalisering van interimmers en managementmaatregelen voor de melkveehouderij zijn er wel lichtpuntjes zichtbaar, maar sommige zaken vragen écht om een nadere cruciale uitwerking.

De stikstofbank, een maatschappelijke kosten-batenanalyse bij stikstofmaatregelen, het procesvoorstel voor interimmers en de managementmaatregelen voor het behalen van sectorale stikstofdoelstellingen voor de melkveehouderij. Het zijn vier belangrijke punten uit de stikstofbrieven van minister Schouten aan de Tweede kamer. Hoewel het belangrijke punten zijn binnen de lobby van NAJK, wordt de financiële noodzaak binnen de stikstofdoelstellingen niet genoemd. NAJK blijft dan ook kritisch over de behaalde stikstofresultaten.

Financiële noodzaak
NAJK is altijd heel duidelijk geweest over de financiële noodzaak binnen de stikstofdoelstellingen en heeft niet voor niks, samen met LTO, NZO en Rabobank, het plan Coalitie Toekomstgerichte Melkveehouderij (CTM) ontwikkeld. “Er wordt nog te weinig geld gestoken in de blijvers en dat is als belangenbehartiger van de jonge boeren en tuinders een doorn in het oog”,  aldus Marije Klever, dagelijks bestuurder NAJK met de portefeuille Melkveehouderij. “Steek voldoende geld in reductie middels management en stalmaatregelen van de blijvers, zodat zij die door willen ook door kunnen. We hebben de jonge boer die door wil namelijk keihard nodig”, wil ze de overheid meegeven. “Zonder een enorme zak met geld gaat de stikstofdoelstelling dat ‘74% van de totale hectares van de stikstofgevoelige habitats in Natura 2000-gebieden er in 2035 niet slecht aan toe zijn‘ niet gehaald worden. Zowel het huidige als het nieuw te vormen kabinet moeten goed begrijpen dat reductie geld kost!”, vult NAJK-voorzitter Roy Meijer aan. NAJK blijft kritisch op het bestaande en nieuw te vormen kabinet, want keiharde garantie voor al het benodigde geld is er helaas nog niet. “Het is goed om te lezen dat het kabinet wil voortbouwen op het CTM-plan. De uitvoering hiervan is namelijk ontzettend belangrijk voor de jonge melkveehouders. Het kabinet wil hier graag mee verder, maar moet dan ook boter bij de vis leveren”, aldus Marije.

Interimmers en melders
De legalisering van interimmers is voor NAJK altijd heel belangrijk geweest. Voorzitter Roy Meijer is dan ook positief dat deze interimmers eindelijk benoemd worden in een Kamerbrief: “Wij zijn content met het procesvoorstel dat de minister hier opschrijft. Het is naar ons idee goed om samen met de sectorpartijen te kijken hoe de totale omvang van deze problematiek in kaart gebracht kan worden. Vervolgens moeten we samen met de overheid werken aan een passende oplossing.” Ook de voortgang die het kabinet wil maken met het legaliseren van melders lijkt hoopvoller. Het kabinet wil niet alleen gebruik maken van interne saldering en het treffen van bronmaatregelen, maar wil ook kijken of ze gebruik kunnen maken van een zogenaamde ADC-toets voor de melders die anders niet gelegaliseerd kunnen worden. Volgens NAJK een stap in de goede richting.

Managementmaatregelen
NAJK is, samen met Biohuis, BoerenNatuur, Cumela, LTO, Netwerk Grondig en Nevedi, aangesloten bij het Bestuurlijk Overleg stikstof. Samen met deze partijen heeft NAJK vormgegeven aan maatregelen die de melkveehouderij moet treffen om de reductiedoelstelling in 2030 te kunnen halen. Deze managementmaatregelen zijn het verlagen van het ruw eiwitgehalte in veevoer, het vergroten van het aantal uren weidegang en verdunde mestaanwending op zandgrond. Uit een berekening van de Commissie Deskundigen Meststsoffenwet (CDM) is gebleken dat de stikstofreductiedoelstelling met deze maatregelingen in 2025 al wordt gehaald. “NAJK vindt dit een mooie uitkomst. We gaan met pilots in verschillende gebieden kijken wat er in de praktijk mogelijk is. Hier wordt niet alleen gekeken naar het technische aspect, maar ook naar het financiële plaatje. Het moet de kostprijs wel versterken’, aldus Marije Klever. Met de gestelde maatregelen hebben melkveehouders zelf de keuze op welke manier ze bij willen dragen aan de uiteindelijke reductiedoelstelling. “Vanuit NAJK vinden we het ontzettend goed dat melkveehouders keuzevrijheid houden om de maatregel te kunnen kiezen die het beste bij hun bedrijf past”, aldus Marije, “We staan nu samen aan de lat om als melkveehouderij de sectordoelstellingen te behalen.”

NAJK is in Den Haag al druk bezig, maar zal blijven knokken voor voldoende perspectief voor de jonge boeren!

Onwerkbare Wet Dieren vereist reparatie

Op donderdag 15 juli stuurde minister Schouten een brief naar de Tweede Kamer waarin ze de stand van zaken deelt rondom de aangepaste Wet Dieren. De minister stelt dat ze geconfronteerd is met vele dilemma’s, onder meer aangedragen door LTO Nederland, NAJK en POV. Deze knelpunten en problemen vragen om een nader debat met de Tweede Kamer waarvoor ze dit najaar nog een nieuwe wetswijziging voorstelt. De eerder aangekondigde juridische analyse over de consequenties en impact van het amendement zal pas na het zomerreces uitgebracht worden.

Nieuwe wetswijziging
In mei werd de gewijzigde Wet Dieren aangenomen door zowel Tweede als Eerste Kamer, terwijl minister Schouten eerder waarschuwde dat het amendement onuitvoerbaar en te open geformuleerd was. LTO Nederland, NAJK en POV delen deze mening en hebben het ministerie van LNV voorzien van een lijst met knelpunten en problemen die de wetswijziging te weeg zou kunnen brengen, zowel voor veehouders als ook voor houders van gezelschapsdieren. LTO-voorzitter Sjaak van der Tak: “De aangepaste wet zet niet alleen onze sector, maar elke houder van dieren voor flinke problemen. Het is een goed teken dat de minister dit onderkent en aanstuurt op een repareren van de eerdere wetswijziging”.

Besluit houders van dieren
In de brief van minister Schouten wordt niet verwezen naar het Besluit houders van dieren. Jeannette van de Ven, portefeuillehouder Gezonde Dieren: “Het besluit houders van dieren is gebaseerd op een advies van de Raad voor Dieraangelegenheden. Dat advies is wetenschappelijk onderbouwd en maatschappelijk breed gedragen. Het zou een gemiste kans zijn als die expertise niet gebruikt wordt”. Een aangehouden motie van een brede groep partijen onder leiding van VVD-Tweede Kamerlid Thom van Campen kan hier na de zomer verandering in brengen. Deze motie, waarover nog gestemd moet worden, roept op om het besluit houders van dieren te gebruiken als grondslag bij invulling van de wet.

Lijst van dilemma’s
Als aandachtspunten voor de impactanalyse leverden LTO Nederland, NAJK en POV een niet-uitputtende lijst met te verwachten knelpunten. Een van de dilemma’s is een mogelijk verbod op onthoornen, waarbij de dierveiligheid in het geding komt doordat dieren elkaar verwonden. Een zorg die óók gedeeld wordt door veehouders met gehoornde koeien. Een ander dilemma zijn ingrepen zoals het plaatsen van oormerken, tatoeages of chips voor identificatie van het dier. Deze ingrepen zijn cruciaal voor de traceerbaarheid bij dierziekte uitbraken en voedselveiligheid. Daarnaast zijn nog vele knelpunten te denken op onder meer het gebied van populatiecontrole door castratie van gezelschapsdieren, bioveiligheid en voedselproductie. Ook gebruik van dieren voor recreatie, zorgtakken en onderwijs staat door deze wetswijziging potentieel ter discussie.

VACATURE | Ben jij de pluimveehouder die we zoeken?

Om Tim van der Mark, de dagelijks bestuurder met de portefeuille varkens, pluimvee en kalverhouderij, te ondersteunen in zijn bestuurlijke taken zijn er de zogenoemde afgevaardigden in het leven geroepen. Omdat deze portefeuille verschillende takken kent, is het bijna onmogelijk om als dagelijks bestuurder overal van op de hoogte te zijn. Door de nodige kennis met elkaar te delen, te sparren over bepaalde onderwerpen en deel te nemen aan pluimvee-overleggen, ondersteun je Tim vanuit jouw eigen passie en kennis bij zijn bestuurlijke functie. Als afgevaardigde ontvang je uiteraard een vergoeding voor jouw activiteiten.

Als afgevaardigde pluimvee..

  • Neem je deel aan overleggen;
  • Bouw en onderhoud je een relevant netwerk;
  • Signaleer en anticipeer je op belangrijke ontwikkelingen;
  • Draag je de standpunten van NAJK uit;
  • Vorm je het ‘gezicht’ van de jonge Nederlandse pluimveehouder;
  • Geef je tweemaal per jaar een update van de ontwikkelingen tijdens de ALV’s van NAJK.

Solliciteren?

Ben of ken jij de pluimveehouder die wij zoeken? Stuur jouw motivatie naar: sollicitatie@najk.nl. Eerst nog wat extra informatie? Neem dan contact op met Tim van der Mark, dagelijks bestuurder NAJK met de portefeuille varkens, pluimvee en kalverhouderij via 06-49914851/tvandermark@najk.nl of Neline Both, algemeen secretaris NAJK via 030-2769864/nboth@najk.nl.

Meld je aan voor de online cursus bedrijfsopvolging!

In navolging op de goed bekeken webinarreeks van NAJK over het onderwerp bedrijfsovername, bieden we nu een korte online cursus aan met als thema: ‘Communicatie en samenwerking in de bedrijfsovername’. Zit jij midden in het proces van opvolging van het familiebedrijf? En wil je meer leren over communicatie en samenwerking? Wil je hierover ervaringen uitwisselen met een klein groepje andere jonge boeren? Dan is deze korte online cursus, in samenwerking met Hans Verweij (Flynth) en Lianne Veenstra (Agrocoaching), zeker iets voor jou!

Waar moet je allemaal aan denken bij bedrijfsopvolging? Hoe maak je zaken bespreekbaar met je familie? En wat komt er kijken bij de samenwerking? Allemaal vragen waar wij graag met jou een antwoord op zoeken. Aan de hand van praktijksituaties bespreken we in een kleine groep van maximaal 10 personen het proces van bedrijfsopvolging, wat en wanneer je het bespreekbaar maakt met de familie en zoomen we in op de samenwerking in familieverband. Er is genoeg ruimte voor het uitwisselen van ervaringen en het inbrengen van eigen vragen.

Drie avonden
Als de vakantieperiode weer achter de rug is zullen we jou in het najaar, tijdens drie cursusavonden, de handvatten geven die je nodig hebt bij deze spannende, maar belangrijke stap voor de toekomst. De opbouw van de avonden ziet er als volgt uit:

  • Avond 1: Proces van bedrijfsopvolging: Welke fases kun je onderscheiden bij bedrijfsovername, welke stappen zijn belangrijk, wat moet je vooral niet vergeten en waar moet je beginnen?
  • Avond 2: Bespreken van de overname: Wat moet je allemaal bespreken met je familie? Wie betrek je bij de besluitvorming, wanneer heb je het erover? En hoe pak je dat familiegesprek eigenlijk aan?
  • Avond 3: Samenwerken met familie: Hoe ga je om met karakterverschillen tussen de opvolger en de overdrager, hoe kun je elkaar aanvullen als er meerdere bedrijfsopvolgers zijn, wat doe je als de overdrager moeilijk los kan laten en hoe hou je overzicht en structuur in een samenwerking?

Doel van de cursus
Deze cursus is speciaal bedoeld voor jonge boeren en boerinnen die meedraaien in het familiebedrijf, het bedrijf willen opvolgen of bedrijfsopvolging overwegen. Samen met jullie willen we zicht krijgen op het proces van bedrijfsovername, de communicatie en samenwerking. Door het uitwisselen van ervaringen en vraagstukken met elkaar te delen hopen wij van elkaar te kunnen leren.

Wanneer?
Deze cursus zal in het najaar op de dinsdagavond 28 september en 12 en 26 oktober om 20:00 – 21:30 uur plaatsvinden.

Aanmelden of meer informatie
De kosten voor deze online cursus zullen voor NAJK-leden €285,- excl. BTW bedragen (niet-leden betalen €335,- excl. BTW). Aanmelden kan via dit formulier. Voor meer informatie over deze online cursus kun je terecht bij Neline Both, algemeen secretaris NAJK via 030-2769864 of nboth@najk.nl.