Online mediacampagne zet in op het verminderen van emissie via erf, perceel en drift

De dalende trend in normoverschrijdingen van gewasbeschermingsmiddelen in het oppervlaktewater stagneert. Dat is zorgelijk voor het milieu en voor de sector. Om emissie van gewasbeschermingsmiddelen via erf, perceel en drift te verminderen, starten BO Akkerbouw, waar NAJK lid van is, Deltaplan Agrarisch Waterbeheer (DAW) en LTO Nederland vandaag de online mediacampagne #Emissiereductiesprint.

De daling van het aantal normoverschrijdingen van gewasbeschermingsmiddelen stagneert sinds 2018-2019, zo bleek tijdens het webinar ´Middelenpakket uit de sloot´. Recent onderzoek in opdracht van BO Akkerbouw toont aan dat akkerbouwers vooral maatregelen nemen tegen drift. Slechts 5% neemt maatregelen om afspoeling, uitspoeling en erfemissie te voorkomen. Werk aan de winkel in de sector!

Meer kennis, aanpassing in werkwijze
De drie initiatiefnemers verspreiden met #Emissiereductiesprint al langer goede praktijkvoorbeelden om emissie tegen te gaan. Dit krijgt nu een extra impuls. Door kennis, tips en inspiratie via een online mediacampagne actief naar de doelgroepen te brengen, zetten de initiatiefnemers in op minder emissie via erf, perceel en drift. Dit gebeurt door het delen van korte, praktische tips via social media en vakmedia. André Hoogendijk, directeur BO Akkerbouw: “Akkerbouwers telen duurzaam en hebben belang bij een schone sloot en
een gezond milieu. Voor het beschikbaar houden van een effectief middelenpakket en voor het halen van de waterkwaliteitsdoelen.”

Normoverschrijdingen hebben effect op herbeoordeling van middelen
Hedwig Boerrigter, Kennismatcher Akkerbouw bij het DAW: “Het is een verantwoordelijkheid van alle boeren en tuinders om letterlijk het middelenpakket uit de sloot te houden. Iedere druppel die per ongeluk in de sloot terechtkomt is er één te veel.” Tijdens het webinar werd duidelijk dat de stoffen met de meeste normoverschrijdingen belangrijke middelen zijn voor akkerbouwers in het toch al flink gekrompen pakket.

Voorkomen van emissie doen we met elkaar
Tineke de Vries, voorzitter LTO-vakgroep Akkerbouw en Vollegrondsgroente, benadrukt het belang om normoverschrijdingen te voorkomen: “We willen afgerekend worden op doelen in plaats van het moeten voldoen aan middelvoorschriften. Het voorkomen van
normoverschrijdingen staat dan wel met stip op één.”

Gezamenlijk initiatief van sectororganisaties
BO Akkerbouw, Deltaplan Agrarisch Waterbeheer en LTO Nederland hebben gezamenlijk het initiatief genomen om goede initiatieven en maatregelen uit de praktijk intensiever onder de aandacht van akkerbouwers te brengen. De campagne #Emissiereductiesprint maakt deel uit van het Actieplan Plantgezondheid, het Pakket van maatregelen emissiereductie gewasbescherming open teelten en het DAW Kennisprogramma. De online mediacampagne is mede mogelijk gemaakt door een financiële bijdrage van het LTO Noord Innovatiefonds.

Voor meer informatie over de campagne en om op de hoogte te blijven van de laatste ontwikkelingen: www.emissiereductiesprint.nu.

De onderhandelingen over Landbouwakkoord gaan door

Van woensdag 17 mei tot in de ochtend van 18 mei is er weer onderhandeld over het Landbouwakkoord. ’s Nachts is zelfs de minister president aan de onderhandelingstafel aangeschoven.

Op een viertal punten zijn we helaas nog niet tot overeenstemming gekomen met het kabinet:

  1. Structurele financiering van landschapsbeheer
  2. Bescherming van de blijvende boer en tuinder
  3. Mest en grondgebondenheid
  4. Stikstof: oplossing voor PAS-melders en interimmers

Op korte termijn zullen we weer verder praten, maar NAJK verwacht van het kabinet nu uiteraard wel echt stappen.

VACATURE | Word secretariaatsmedewerker bij NAJK en BoerenNatuur!

NAJK en BoerenNatuur zijn twee organisaties die zich met hart en ziel inzetten voor de belangen van de (jonge) boeren van Nederland en het bevorderen van biodiversiteit op het boerenland. We delen als organisaties niet alleen onze kennis en expertise, maar hebben ook een gezamenlijk secretariaat in hartje Utrecht. En daarvoor zoeken wij momenteel nog een enthousiaste secretariaatsmedewerker.

Als secretariaatsmedewerker ben jij het eerste aanspreekpunt voor NAJK en BoerenNatuur. Jij zorgt ervoor dat alles op rolletjes loopt en ondersteunt beide organisaties in hun dagelijkse werkzaamheden.

Word jij onze nieuwe collega?
Heb jij affiniteit met de agrarische sector en/of agrarisch natuurbeheer? Is plannen en organiseren jouw ding en zie jij jezelf al helemaal zitten aan je bureau uitkijkend over de Utrechtse grachten? Kom ons gezellige team dan versterken! Lees hier de hele vacature.

Schrijven maar!
Herken jij jezelf in bovenstaand profiel en heb je zin om een belangrijke bijdrage te leveren aan de toekomst van de jonge boeren én biodiversiteit? Dan zien wij jouw sollicitatie graag tegemoet.

Stuur je CV en motivatiebrief uiterlijk zondag 18 juni naar sollicitaties@najk.nl.

Aandacht voor de toekomstbestendige melkveehouderij tijdens Grasweidedagen 2023

Op dinsdag 9 en woensdag 10 mei stond Aeres Farms Dronten weer in het teken van de Grasweidedagen 2023. Het projectteam Wei & Maatschappij van NAJK en het lectoraat Grasland en Beweiding van Aeres Hogeschool Dronten zijn de afgelopen maanden druk bezig geweest om er weer een gelaagde editie van te kunnen maken. Na een opening door dagelijks bestuurders Ruben Klein Teeselink (dinsdag) en Harold Overmars (woensdag) gingen voor zo’n 175 Aeres-studenten en NAJK-leden de Grasweidedagen van start.

Tijdens de Grasweidedagen, die volledig in het teken stonden van ‘De waarde van gras voor een toekomstbestendige melkveehouderij’, waren er verschillende workshops te volgen van toeleveranciers en kennispartijen in de agrarische sector. Voor de aanwezige jonge (melkvee)houders een mooie gelegenheid om extra kennis op te doen en dit direct toe te kunnen passen tijdens het weideseizoen thuis.

Gevarieerd aanbod
Van een vers gras analyse in het LG Lab, een ‘petje op, petje af’ met prikkelende stellingen rondom weidegang tot een gezamenlijke brainstorm over het bouwplan van de toekomst. De deelnemers konden kiezen tussen twee workshoppakketten met elk vijf verschillende workshops. Agrifirm, Barenbrug, BoerenNatuur, DeLaval, Duurzame Zuivelketen (DZK), ForFarmers, Limagrain, PPP-Agro, Pure Graze, WUR en Aeres Hogeschool zelf, lieten aan de hand van de verschillende workshops de jonge agrariërs nadenken over weidegang.

Nagenieten
Heb je de Grasweidedagen 2023 helaas moeten missen of ben je gewoon benieuwd naar de foto’s? Geniet samen met ons nog even na via onderstaande fotogalerij!

VorigeVolgende
123456789101112131415161718

De grasweidedagen zijn onderdeel van het Aeres-project ‘Kennis voor grasland en beweiding’ en het NAJK-project ‘Wei en Maatschappij’. Lees hier meer over het project Wei en Maatschappij.

Kom naar de eerste Landelijke Jongerendag Kalverhouderij op 9 juni 2023

Vooruit denken. Je hebt er vast wel eens van gehoord. Tijdens de allereerste Landelijke Jongerendag Kalverhouderij op vrijdag 9 juni 2023 worden jongeren tussen de 16 en 35 jaar die werkzaam (willen) zijn in de kalverhouderij uitgedaagd om te onderzoeken hoe je ondernemersproblemen om kunt zetten in iets nieuws. Zo delen Kees Huizinga en Marc Lammers hun visie op het thema van deze dag: optimistisch ondernemen.

De kalverhouderij is een dynamische sector, er is veel gaande. Jongeren spelen daar een actieve rol in. Tijdens de eerste editie van de Landelijke Jongerendag Kalverhouderij zal het ondernemerschap centraal staan. “Er is nog weinig wat jongeren in de kalversector samenbrengt. Veel partijen zijn enthousiast over dit initiatief en daarom wordt het hoog tijd om deze dag te realiseren”, zegt Henriëtte Rozendaal, kennismakelaar kalverhouderij.

Programma
Voorzitter van deze dag is Paulien Hogenkamp. Zij heeft een agrarisch coachingsbureau en kent uit de praktijk waar een kalverhouder momenteel mee te maken heeft.

De volgende sprekers zullen deze dag aan het woord komen:

  • Digitale inbreng van Kees Huizinga, agrarisch ondernemer in Oekraïne. Hij weet als geen ander om te gaan met uitdagingen onder extreme omstandigheden.
  • Luc Doornhegge (Stichting Kwaliteitsgarantie Vleeskalversector) over het belang van kwaliteitsborging voor de vleeskalversector en jouw rol als kalverhouder.
  • Johannes van der Meulen (VMR Partners) over jouw ambities en hoe je daarmee aan de slag kunt gaan. En over hoe je optimaal gebruik kunt maken van de juiste personen om je heen.
  • Marc Lammers, internationaal hockeycoach, geeft advies over hoe je om moet gaan met innovaties: hoe maak je op het juiste moment de juiste keuzes en kom je tot successen die bij jou als persoon passen?

Meld je aan!
De Landelijke Jongerendag Kalverhouderij vindt plaats in De Essenburcht in Kootwijkerbroek (GLD). Het programma duurt van 10 tot 15 uur, inclusief lunch, en deelname is gratis.

Deze dag is een unieke kans voor jongeren in de kalverhouderij om andere jongeren te ontmoeten en in deze tijd van uitdagingen tot nieuwe inzichten te komen. Aanmelding is mogelijk via www.jongerendagkalverhouderij.nl. Voor vragen kan contact opgenomen worden met info@henrietterozendaal.nl.

Deze dag wordt mede mogelijk gemaakt dankzij een financiële bijdrage vanuit Colland Arbeidsmarkt, Vereniging van Kalverhouders (VVK) en NAJK.

Oproep NAJK: hang de Nederlandse vlag op 4 en 5 mei weer rechtop!

‘Blauw, wit, rood: Nederland in nood!’, de boodschap van alle omgekeerde vlaggen in Nederland was glashelder. Het gaf een eenduidig en duidelijk signaal naar Den Haag. En hoewel wij als belangenbehartiger van de jonge  boeren en tuinders nog steeds achter dit statement staan, vragen wij jullie de Nederlandse driekleur op 4 en 5 mei weer op de juiste manier (rood-wit-blauw) op te hangen. Als dank en uit respect aan alle (nabestaanden van) gesneuvelde militairen en oorlogsslachtoffers.

Voor de nabestaanden van gesneuvelde militairen, is het soms pijnlijk om de Nederlandse vlag omgekeerd te zien hangen. Ook al is het jaren geleden, voor hen voelt het als de dag van gisteren. En daar staan wij op 4 en 5 mei extra bij stil.

Oproep NAJK
Als dank en uit respect aan alle (nabestaanden van) gesneuvelde militairen en oorlogsslachtoffers doet NAJK de oproep: hang de Nederlandse vlag, het symbool voor vrede, vrijheid en een onafhankelijk en democratisch Nederland, op 4 en 5 mei weer rechtop!

Wat deed NAJK voor jou in april?

Iedereen bij NAJK zet zich dag in dag uit voor 100% in voor jou als lid. We zorgen bijvoorbeeld voor het materiaal, de achtergrondinformatie en gespreksleiders voor interessante bijeenkomsten of discussieavonden. Daarnaast ontwikkelen we trainingen en cursussen, regelen we winacties en behartigen we jouw belangen in Den Haag of Brussel. Wat deed NAJK voor jou in april? Hier een kleine greep uit alle activiteiten:

  • Op 1 april (geen grap!) verscheen er een artikel van NAJK-voorzitter Roy Meijer in de Volkskrant over het Landbouwakkoord.
  • NAJK biedt verschillende leuke en leerzame projecten waar jij met jouw school of klas ook wat aan hebt. Agrarische mbo en hbo scholen ontvingen daarom de spiksplinternieuwe projectposter van NAJK. Op naar een mooi aantal aanvragen!
  • Van 3 t/m 24 april was onze ‘Boeren houden van Koeien’-commercial weer te horen en zien op radio en tv.
  • De agenda’s van het dagelijks bestuur van NAJK liepen weer over van de vergaderingen rondom het Landbouwakkoord.
  • NAJK en Bionext verzorgden de Boerenkansen-workshop ‘Natuurlijke diergeneesmiddelen: feiten & fabels’ bij AJK-afdeling Utrechtse Venen (HAJK).
  • NAJK-voorzitter Roy Meijer was te gast bij BNR Nieuwsradio om het te hebben over het Landbouwakkoord. Lees of luister hier het hele interview.
  • Bij dagelijks bestuurder Ruben Klein Teeselink werden foto’s genomen op het bedrijf voor lesmateriaal over de melkveehouderij in het basisonderwijs.
  • Medio maart deed NAJK een oproep om de Gecombineerde Opgave met een maand uit te stellen. Minister Adema stemde hier deze maand in een Kamerbrief mee in. Lees meer.
  • NAJK en Bionext verzorgden de Boerenkansen-workshop ‘Groene Middelen’ bij Aeres MBO in Emmeloord.
  • Onze nieuwe portefeuillehouder pluimvee-, varkens- en kalverhouderij stond met een artikel rondom haard nieuwe functie als belangenbehartiger voor de jonge boeren en tuinders op Pluimveeweb.
  • NAJK-voorzitter Roy Meijer was aanwezig bij de tweedaagse vergaderingen rondom het Landbouwakkoord.
  • NAJK reageerde met het volgende nieuwsbericht op de Kamerbrief van minister Adema over de lijsten met wintergewassen.
  • Dagelijks bestuurder Peter Meedendorp, de portefeuillehouder internationaal van NAJK, was voor CEJA Young Farmers in het Poolse Warschau. Hij volgde een mooi programma met een interessant seminar en goede discussies over o.a. innovatie en smart farming.
  • NAJK is de zoektocht gestart naar een enthousiaste secretariaatsmedewerker. En je kunt nog solliciteren. Lees hier de hele vacature!

Wat doet NAJK voor jou in mei?

Natuurlijk zit NAJK in mei ook niet stil. Houd de NAJK-site en de socials in de gaten voor het allerlaatste nieuws! Hierbij alvast een voorproefje:

  • Onze commercial Boeren houden van Koeien zal ook in de maand mei weer op radio en tv verschijnen.
  • Op dinsdag 9 en woensdag 10 mei worden de Grasweidedagen weer georganiseerd op de Aeres Farms in Dronten. Je kunt je nog aanmelden t/m woensdag 3 mei.
  • Mei wordt een extra spannende maand rondom het Landbouwakkoord. Wij houden jullie uiteraard op de hoogte!

Kom ons secretariaat versterken!

NAJK en BoerenNatuur zijn twee organisaties die zich met hart en ziel inzetten voor de belangen van de (jonge) boeren van Nederland en het bevorderen van biodiversiteit op het boerenland. We delen als organisaties niet alleen onze kennis en expertise, maar hebben ook een gezamenlijk secretariaat in hartje Utrecht. En daarvoor zoeken wij momenteel nog een enthousiaste secretariaatsmedewerker.

Als secretariaatsmedewerker ben jij het eerste aanspreekpunt voor NAJK en BoerenNatuur. Jij zorgt ervoor dat alles op rolletjes loopt en ondersteunt beide organisaties in hun dagelijkse werkzaamheden.

Word jij onze nieuwe collega?
Heb jij affiniteit met de agrarische sector en/of agrarisch natuurbeheer? Is plannen en organiseren jouw ding en zie jij jezelf al helemaal zitten aan je bureau uitkijkend over de Utrechtse grachten? Kom ons gezellige team dan versterken! Lees hier de hele vacature.

Schrijven maar!
Herken jij jezelf in bovenstaand profiel en heb je zin om een belangrijke bijdrage te leveren aan de toekomst van de jonge boeren én biodiversiteit? Dan zien wij jouw sollicitatie graag tegemoet.

Stuur je CV en motivatiebrief uiterlijk zondag 4 juni naar sollicitaties@najk.nl.

Overdracht kalveren rundveebedrijf naar kalverhouderij vanaf 2024 volledig BVD-vrij

De rundveesector heeft de ambitie om Bovine Virus Diarree-vrij (BVD-vrij) te worden. Om de goede gezondheidsstatus van de hele rundveestapel verder omhoog te brengen, wordt vanaf 2024 de BVD- status als eis toegevoegd aan het huidige Protocol Gezonde Kalveren voor overdracht van het rundveebedrijf naar een vleeskalverhouderij verbonden aan Vitaal Kalf.

Veranderingen vanaf 2024
Vanaf 1 januari 2024 kunnen alleen kalveren die geen BVD-drager zijn worden overgedragen naar de vleeskalverhouderij verbonden aan Vitaal Kalf. Vitaal Kalf is de kwaliteitsregeling van de Nederlandse kalversector, waarin de gehele keten is opgenomen. Stichting Brancheorganisatie Kalversector (SBK) is de houder van de kwaliteitsregeling van Vitaal Kalf.

Dat betekent dat vanaf 2024:

  • alleen rundveebedrijven die voor BVD de status ‘vrij’ of ‘onverdacht’ hebben kalveren kunnen overdragen.
  • rundveebedrijven die nog niet BVD-vrij of BVD-onverdacht zijn hun kalveren alleen nog kunnen overdragen als ze via een oorbiopt of bloedmonster kunnen aantonen dat het betreffende kalf geen BVD-drager is. Dit betekent dat rundveebedrijven met status ‘observatie’, ’in onderzoek’, ‘onbekend’ of ‘besmet’ alleen nog kalveren kunnen overdragen als het kalf op het moment van ophalen met een gunstige BVD-virus uitslag geregistreerd staat in de database van oorbiopten- of bloedonderzoek.
  • handelaren alleen nog kalveren mogen meenemen die voldoen aan de huidige en hierboven genoemde BVD-eisen.
  • alleen nog kalveren uit BVD-vrije landen/gebieden of landen/gebieden zonder hoog BVD-risico geïmporteerd mogen worden.

Om aan de nieuwe eis te kunnen voldoen wordt de BVD-status van bedrijven toegevoegd aan het Kalf Volg Systeem.

Test met BVD-status in Kalf Volg Systeem
In juni 2023 start een test met het Kalf Volg Systeem (KVS). In het registratiesysteem wordt van elk kalf dat handelaren/transporteurs meenemen, na het afgeven van een machtiging in JoinData door de rundveehouder, de BVD-status geverifieerd en geregistreerd. Tijdens de test mogen alle kalveren nog worden overgedragen volgens de huidige eisen. Na de test wordt het systeem waar nodig geoptimaliseerd. Meer informatie over de pilot volgt op korte termijn. Het KVS is in 2018 opgezet om de zorg voor kalveren in de keten te verbeteren. In het systeem wordt geregistreerd of de kalveren die de kalversector ingaan aan de eisen van het Protocol Gezonde Kalveren voldoen. Met het KVS kunnen kalverhandelaren en verzamelcentra de kalveren beoordelen en controleren op onder andere criteria voor leeftijd, gewicht en gezondheid.

Landelijke aanpak BVD
De nieuwe aanpassing in de aanpak van Bovine Virus Diarree (BVD) past in het streven van de Nederlandse rundveesector om met gezonde runderen veilig voedsel te produceren. Diergezondheid en dierenwelzijn staan daarom hoog op de agenda van de sector. Daarbij is aandacht voor dierziektepreventie en bewust en verantwoord gebruik van diergeneesmiddelen. BVD is een van de ziektes die op melkleverende bedrijven landelijk bestreden worden. BVD is een ernstige infectie. BVD-dragers hebben geen kans op genezing, dit zijn zieke dieren zonder zicht op herstel waarvan een groot deel op jonge leeftijd sterft. Daarbij kunnen ze andere runderen besmetten, waarna weer nieuwe BVD-dragers kunnen worden geboren.

Door BVD verder terug te dringen verbeteren de diergezondheid en het dierenwelzijn. Ook daalt het gebruik van antibiotica verder en wordt de economische schade op bedrijven beperkt. Als eerste stap in de landelijke aanpak van BVD zijn melkveehouders sinds juli 2018, via voorwaarden van hun zuivelonderneming, verplicht om deel te nemen aan de bestrijding van BVD. De landelijke aanpak is op initiatief van LTO Nederland, de Nederlandse Zuivel Organisatie (NZO), Stichting Brancheorganisatie Kalversector (SBK) en ZuivelNL. ZuivelNL, waar NAJK partner van is, is regelinghouder en beheert de protocollen op grond waarvan bedrijven statussen krijgen toegekend.

Meer informatie over de landelijke aanpak BVD en de actuele stand van zaken: www.ibrbvd.nl.

NAJK blij met maand uitstel Gecombineerde Opgave

Medio maart deed NAJK samen met LTO een oproep aan het ministerie van LNV om de Gecombineerde Opgave met een maand uit te stellen. Gisteren stuurde minister Adema een Kamerbrief waarin hij aangaf de geluiden gehoord te hebben. Hij schreef ook dat iedereen een maand langer de tijd krijgt om de Gecombineerde Opgave in te vullen. NAJK is blij dat minister Adema heeft geluisterd naar de oproep. 

Het invullen van de Gecombineerde Opgave duurt dit jaar langer door het nieuwe GLB, het intekenen van o.a. landschapselementen en de problemen met de ICT-systemen. NAJK kreeg hierover veel opmerkingen, frustraties en zorgen van haar leden. In gesprekken met RVO en het ministerie, maar ook via een persbericht stelde NAJK dit aan de kaart. Minister Adema heeft daarop besloten om de periode met mogelijkheid tot indienen eenmalig te verlengen tot en met 15 juni 2023.

NAJK is positief over het uitstel, maar roept haar leden wel op om de Gecombineerde Opgave zo snel mogelijk in te vullen. “Het invullen kost meer tijd dan eerdere jaren. Daarbij is het gebruikelijk dat in de laatste weken meer aanvragen ingediend worden. Hierdoor kan de bereikbaarheid van RVO dan lastiger zijn. Mocht je nog niet begonnen zijn, begin dan snel! Zo heb je de om alles goed in te vullen en val je straks niet buiten de boot”, aldus dagelijks bestuurder met de portefeuille internationaal, Peter Meedendorp. NAJK blijft in gesprek met RVO over verbeteringen en verhelderingen in de Gecombineerde Opgave om deze werkbaar te maken en houden voor jonge boeren en tuinders.